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2026江西新余市仙女湖区旅发集团招聘3人公告

发布时间:2026年04月01日 阅读量:0 作者:国企招聘

公务员考试网为各位考生带来:2026江西新余市仙女湖区旅发集团招聘3人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多江西国企招聘考试精彩内容。

2026江西新余市仙女湖区旅发集团招聘3人公告

根据工作需要,为进一步提升仙女湖区鞋业产业及跨境电商管理服务水平,决定面向社会公开招聘工作人员3名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次面向社会公开招聘工作人员3名,具体招聘岗位及要求详见《仙女湖区旅发集团2026年公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

二、报考条件

(一)报考人员须具备下列条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有招聘岗位所需的技能要求、工作经历(年限)、身体条件和心理素质;岗位要求年龄35周岁以下的,即为1991年1月1日及以后出生,要求38周岁以下的,即1988年1月1日及以后出生;岗位要求工作经历的,计算时间截至2026年3月31日。

5.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。

(二)不得报考的情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员;

4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.现役军人;

7.在读的普通高校全日制学生(如在读本科不得以其已经取得的大专学历报考)。

三、招聘程序

严格按照公开、公平、竞争、择优的原则,通过发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)网上报名

报名截止时间为2026年4月14日17:00。

实行诚信报考,不进行网上资格初审,请考生仔细对照所报岗位条件,不符合岗位条件者,请勿报名。

网上报名办法:

1.报名网址(手机版):http://www.zxbmxt.com/bmwap.php?Id=561  

2.报名网址(电脑版):http://www.zxbmxt.com/bm.php?Id=561  

3.扫码报名:

每人只限报1个岗位,必须上传本人近期真实照片。

考生网上填写报名信息、提交后,系统会生成报名序号和密码,请考生牢记自己的报名序号和密码,可用于登录修改报名信息(截至报名前)和查看笔试成绩。

(二)资格审查

所有报名的考生在参加笔试前须进行现场资格审查。

资格审查时间:2026年4月15日上午9:00-12:00,下午14:30-17:00。

资格审查地点:仙女湖区管委会5号楼二楼会议室(可导航到仙女湖区就业之家)。

资格审查需提供的材料:

①自行下载填写打印《仙女湖区旅发集团2026年招聘工作人员报名表》1份(附件2);

②本人有效身份证件(含社会保障卡)原件、复印件1份;

③学历证书原件、复印件1份(招聘岗位有学位要求的还需提供学位证书);带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》;学历(学位)在国(境)外取得的,要提供教育部出具的学历(学位)认证材料,可上教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询学历(学位)认证。

④岗位要求具有工作经历的,考生需提供足月的工资流水或劳动(劳务、聘用)合同,或提供足月的用人单位为其缴纳养老保险缴费证明材料,或提供市场监管部门发放的营业执照。

跨境电商专员岗还需提供从事跨境电商工作2周年以上的有关实操证明材料,包括但不限于跨境电商平台后台操作界面(如亚马逊、eBay、阿里巴巴国际站、Shopify、TikTok Shop 等店铺的主页截图或账号设置页截图,包含店铺名称、注册邮箱、货币单位、开店时间等);运营数据报表(如过去管理的店铺销售日报/月报、广告投放报表、库存管理记录等);工作沟通记录(如与海外客户、物流商、供应商的邮件往来截图,或企业微信/钉钉中的工作群聊记录);物流单据与报关记录(如历史发货的快递面单、报关委托书、海外仓入库记录等;知识产权或店铺备案证明(如曾负责申请海外商标、专利,或作为品牌备案操作人,可提供相关申请记录或后台备案截图);本人或本人公司名义注册的店铺后台截图;与供应商的采购合同、付款记录,与物流公司的对账单、发货记录等。

⑤近期同底2寸彩照2张。

资格审查合格者,现场发放《准考证》。

资格审查贯穿整个招聘过程,报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与本次公告招聘岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消应聘或聘用资格。

(三)开考比例

每个岗位资格审查通过人数与招聘名额须达5:1以上方能开考,不足5:1的,相应核减招聘名额或取消该岗位的招聘。部分紧缺岗位如不足5:1,经研究可适当降低开考比例。

如有取消开考或核减招聘数量的岗位,将于2026年4

月16日在仙女湖区管委会官网(http://xnh.xinyu.gov.cn)公告。报考了取消开考岗位的考生,可于2026年4月16日到仙女湖区管委会5号楼5109室进行现场改报符合条件的岗位。报考了核减岗位的考生不能改报。

    取消招聘岗位的《准考证》作废。

(四)笔试

1.时间和地点。考试时间为4月18日上午,考点均设在北京师范大学新余附属学校(详见准考证)。

2.考试内容。跨境电商专员岗笔试科目为跨境电商政策及专业知识,满分100分。综合业务岗笔试考试科目为《职业能力倾向测验(A类)》和《综合应用能力(A类)》两个科目,合为一张试卷,满分100分。所有考生均需参加相应类别的笔试。综合业务岗笔试考试科目考试范围详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2026年版)》(附件3)。

3.公布成绩。笔试成绩将于4月21日前公布,考生可在本公告的报名系统中查询本人笔试成绩。

4.确定进入面试人员。根据笔试成绩从高分到低分,按照跨境电商专员岗位招聘人数以1:5的比例、综合业务岗以1:3的比例确定进入面试人员(如遇末位同分情况一并进入面试)。

(四)面试

面试由招聘单位统一组织,面试总分为100分。跨境电商专员岗采取半结构化面试、综合业务岗采取结构化面试形式。

面试具体时间及地点详见准考证。不论岗位是否存在竞争,考生最终面试成绩须达到70分及以上,方可入闱下一环节。    

四、总成绩计算办法

各岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。各项成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。

五、体检、考察、公示、聘用

(一)体检。根据考生总成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员(总成绩相同时依次按面试、笔试从高分到低分的顺序确定),参照公务员体检标准执行,体检费用由考生自付,体检医院收取。

(二)考察。招聘单位对体检合格者进行考察,全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、实操水平、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等情况。

(三)公示。对考察合格的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。

(四)聘用。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,办理聘用手续;对反映存在影响聘用的问题并查实的,不予聘用。聘用人员与仙女湖区旅发集团签订劳动合同,实行3个月试用期制度,试用期包括在劳动合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

凡进入面试未被聘用的报考者,将作为后备人员进入人才储备库(保留一年,自拟聘用名单公示期满日算起),工作岗位出现空缺时,可按总成绩从高分到低分排名顺序递补,并在通过相应流程(体检、考核等)后予以聘用。

六、薪酬待遇

薪酬待遇按公司有关规定执行,跨境电商专员年收入不低于8万元,综合业务岗年收入不低于6万元,缴纳五险一金,享受伙食补贴、高温补贴、工会会员等待遇。符合条件的可享受市(区)人才政策。

七、其他事项

1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2.入围面试人员、入围体检人员名单、体检时间及考试有关安排均在仙女湖区管委会官网(http://xnh.xinyu.gov.cn)进行公布,请广大考生及时关注,知悉考试动态。

3.咨询电话:0790-6859000 。

下载附件>>>

1.仙女湖区旅发集团2026年公开招聘工作人员岗位表

2.仙女湖区旅发集团2026年招聘工作人员报名表

3.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2026年版)

2026年3月31日

原文标题:仙女湖区旅发集团2026年招聘工作人员公告

文章来源:https://xnh.xinyu.gov.cn/xnh/gsgg/2026-03/31/content_4117607d1b45406b929ebebd8c7ab93b.shtml

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原文链接:https://www.zggwy.com/zhaokao/588163.html

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