公务员考试网为各位考生带来:2026南方医科大学第三附属医院(广东省骨科医院)招聘公告(第二批)。 考生还可以关注本栏目了解更多广东医院招聘考试精彩内容。

一、学科建设
重点专科
国家临床重点专科:骨科、运动医学科
广东省高水平临床重点专科:骨科、内分泌代谢科
广东省临床重点专科:肾内科、泌尿外科、妇科、风湿免疫科、康复医学科、麻醉科、重症医学科
骨科亚专科体系
骨科构建了华南地区最专业的亚专科体系,包含:
运动医学科、脊柱外科、关节外科、创伤骨科、骨肿瘤科、骨内科、足踝外科、肩肘外科、儿童骨科、中医骨伤科等十大亚专科。
二、科研成果与平台建设
科研成果
近年来,医院先后荣获广东省科学技术奖(自然科学类、科技进步类)一等奖、教育部高等学校科学研究优秀成果奖二等奖、中华医学科技奖二等奖等多项创新奖项。
承担包括国家科技部重点研发计划、国家自然科学基金杰出青年科学基金项目等在内的多项重点项目,累计科研经费达 1784.98 万元。
近五年发表 SCI 论文 700 余篇,其中 1 区论文 15 篇,先后在 NATURE AGING、NATURE COMMUNICATIONS、BONE RESEARCH 等国际顶级期刊上发表系列高水平论文。
平台建设
省级科研平台:广东省骨与关节退行性疾病重点实验室、广东省骨与软组织生物材料工程技术研究中心、广东省骨骼疾病转化医学重点实验室、广东省 3D 打印生物医学创新平台、广东省肾脏转化医学创新平台、广东省肾脏病转化医学创新平台。
市级科研平台:广州市骨科水平神经病理性疼痛与运动康复重点实验室。
省级科普基地:南方医科大学第三附属医院骨伤预防与康复科普教育基地、南方医科大学第三附属医院运动康复青少年科技教育基地、南方医科大学第三附属医院风湿免疫及骨关节病科普教育基地。
三、教学基地
医院拥有丰富的教学基地资源,包括:
中国医师协会、中国康复医学会、广东省护士协会等多个国家级、省级专科医师 / 护士培训基地。
国家卫健委能力建设和继续教育专项能力培训项目教学基地。
医院管理研究所、国家心脏康复基地等多个专项培训基地。
四、获得荣誉
医院荣获 “全国卫生系统先进集体”、“全国卫生应急工作突出贡献单位”、“广东省五一劳动奖状”、“全国优质服务示范医院” 等多项国家级、省级荣誉。
五、支持与保障
薪酬与配套支持
年度体检、节假日慰问、带薪年休假。
博士后出站留院给予 10-20 万元安家费,一次性付清。
提供院内周转房,配合申请人才公寓解决后顾之忧。
协助落户广州,配合申请各类人才项目。
入职即购买五险一金,享受工会福利。
中心城区,交通便利,配套完善。
对于顺利入职的省外高校博士研究生报销往返差旅交通费(限高铁二等座 / 航班经济舱)。
区位优势
医院地处广州天河核心区域,毗邻珠江新城、天河公园、国际金融城,交通便利,距离地铁 11 号线 “华师站” 仅 50 米。
六、招聘岗位
医疗岗
表格
科室岗位学历要求专业要求招聘人数
(骨科医学中心)骨科医学科医疗博士研究生骨外科学1
(骨科医学中心)骨科医学科医疗博士研究生骨外科学1
(骨科医学中心)骨科医学科医疗博士研究生骨外科学1
(骨科医学中心)骨科医学科医疗博士研究生骨外科学1
(骨科医学中心)骨科医学科医疗博士研究生骨外科学2
肝胆外科医疗博士研究生肝胆外科学1
肝胆外科医疗博士研究生肝胆外科学3
运动医学科医疗博士研究生运动医学、骨外科学4
神经内一科医疗博士研究生神经病学、内科学(血液病与内分泌学)2
神经内二科医疗博士研究生神经病学、内科学(血液病与内分泌学)2
风湿免疫科医疗博士研究生风湿与临床免疫学、骨与关节病学2
精神心理科医疗博士研究生精神病与精神卫生学、临床医学1
全科医学科医疗博士研究生内科学、老年病学1
全科医学科医疗博士研究生内科学、老年病学1
妇科医疗博士研究生、硕士研究生妇产科学3
妇科医疗博士研究生、硕士研究生妇产科学3
耳鼻喉科医疗博士研究生耳鼻咽喉科学4
耳鼻喉科医疗博士研究生耳鼻咽喉科学8
急诊医学科医疗博士研究生、硕士研究生急诊医学2
急诊医学科医疗博士研究生、硕士研究生急诊医学2
重症医学科医疗博士研究生、硕士研究生重症医学1
健康管理中心(本部)医疗博士研究生、硕士研究生耳鼻咽喉科学1
健康管理中心(本部)医疗博士研究生耳鼻咽喉科学1
(影像医学中心)放射科医疗(技师)博士研究生、硕士研究生影像医学与核医学2
(影像医学中心)放射科医疗(技师)博士研究生、硕士研究生影像医学与核医学2
(妇产中心)超声科医疗(医师)博士研究生妇产科学、影像医学与核医学1
(妇产中心)超声科医疗(医师)博士研究生妇产科学、影像医学与核医学1
(妇产中心)超声科医疗(医师)博士研究生妇产科学、影像医学与核医学4
超声影像科医疗博士研究生、硕士研究生影像医学与核医学1
超声影像科医疗博士研究生、硕士研究生影像医学与核医学4
护理岗
表格
科室岗位学历要求专业要求招聘人数
各科室护理硕士研究生护理学
医技岗
表格
科室岗位学历要求专业要求招聘人数
检验科医技(检验)硕士研究生、大学本科医学检验技术、医学检验1
检验科医技(检验)硕士研究生、大学本科医学检验技术、医学检验1
(影像医学中心)放射科医技(技师)硕士研究生、大学本科医学影像技术、医学影像学5
(影像医学中心)放射科医技(技师)硕士研究生、大学本科医学影像技术、医学影像学5
药学部药剂博士研究生临床药学、药理学、中药学1
药学部药剂博士研究生临床药学、药理学、中药学1
科研、实验技术岗
表格
科室岗位学历要求专业要求招聘人数
(骨科医学中心)足踝外科科研岗博士研究生临床医学、生物化学与分子生物学、药学、中药学、材料科学与工程1
(骨科医学中心)足踝外科科研岗博士研究生临床医学、生物化学与分子生物学、药学、中药学、材料科学与工程1
精神心理科科研岗博士研究生精神病与精神卫生学、心理学、生物学、材料科学与工程1
广东省骨与关节退行性疾病重点实验室实验技术博士研究生生物学、生物化学与分子生物学、药学、中药学、材料科学与工程1
广东省骨与关节退行性疾病重点实验室实验技术博士研究生生物学、生物化学与分子生物学、药学、中药学、材料科学与工程2
广东省骨与关节退行性疾病重点实验室实验技术博士研究生生物学、生物化学与分子生物学、药学、中药学、材料科学与工程1
医学实验中心实验技术博士研究生、硕士研究生生物学、生物化学与分子生物学、药学、中药学、材料科学与工程1
年龄要求
医疗岗:应届毕业生年龄在 35 周岁以下,具有副高及以上职称人员可放宽至 40 周岁;具有中级及以上职称人员可放宽至 45 周岁。
护理岗:应届毕业生年龄在 35 周岁以下,具有中级及以上职称人员可放宽至 40 周岁。
医技岗:应届毕业生年龄在 35 周岁以下,具有中级及以上职称人员可放宽至 40 周岁。
专业技术岗:年龄要求在 50 周岁以下。
七、博士后岗位
招收学科
骨科、运动医学科、脊柱外科、关节外科、创伤骨科、骨肿瘤科、骨内科、足踝外科、肩肘外科、儿童骨科、中医骨伤科、风湿免疫科、康复医学科、麻醉科、重症医学科、内分泌代谢科、肾内科、泌尿外科、妇科等。
招收条件
原则上不超过 40 周岁,专业不限,鼓励交叉学科。
具有良好的学术素养和突出的创新能力。
待遇及支持
年薪:B1 岗 36 万元起,B2 岗 42 万元起,上不封顶。
住房补贴:可按规定享受 2.4 万元 / 年的住房补贴,可与人才公寓叠加。
科研经费:支持申报国家自然科学基金、广东省自然科学基金等项目,获资助后医院按 1:1 配套。
动态激励:按医院绩效奖励政策执行,可申请 A 岗、B 岗等。
后助计划:博士后入站满 2 年,考核优秀者可申请 “青年优秀科研骨干”,享受专项津贴。
职称评定:博士后在站期间,职称评定不受岗位职数限制,付主任职称可直接认定。
出站:可直接申请副高级专业技术职务,优秀者可申请正高级专业技术职务。
八、高层次人才岗位
引进对象
两院院士、国家级领军人才、省部级领军人才、青年拔尖人才等。
具有国际领先水平的学科带头人,以及在国内外具有重要影响力的青年骨干。
支持政策
一人一策,提供具有竞争力的薪酬待遇、科研经费、安家费、住房补贴等。
原文标题:【百万英才汇南粤】南方医科大学第三附属医院2026年度招聘简章(第二批)
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/O5CAuRRGoLN-GYwxGGstxw
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