公务员考试网为各位考生带来:2025东风汽车用品(湖北)有限公司招聘4人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多湖北国企招聘考试精彩内容。

公司简介
东风汽车用品(湖北)有限公司是东风汽车集团股份科技有限公司的全资子公司,隶属东风汽车集团,专注汽车精品和整车定制化改装业务,涵盖汽车专用精品、整车定制化改装品、文创与生活用品三大类产品。公司致力于打造汽车精品生态,提供优质用车体验,构建了涵盖市场调研、商品企划、产品研发等的全链路运作体系,满足用户个性化需求。
招聘岗位
1. 商城业务负责人
招聘人数:1 人
身体状况:健康
工作地点:武汉
招聘范围:东风内外同时招聘
岗位职责:
制定商城中长期运营战略与年度经营计划,明确 GMV、用户增长等核心指标;
主导商城全链路运营管理,涵盖商品组合规划、定价策略等,搭建标准化体系;
策划落地线上线下整合营销活动,拓展流量渠道并提升转化效率;
分析行业趋势、竞品及用户数据,驱动运营策略优化;
整合供应链资源,优化采购成本与供货稳定性,构建多元化产品矩阵;
负责商城品牌建设与口碑管理,提升品牌知名度。
条件及资格:
本科及以上学历,市场营销等相关专业优先;3 年以上电商运营经验,其中 5 年以上汽车用品 / 车企电商相关商城管理经验;
具备从 0 到 1 搭建商城并实现 GMV、用户增长的成功案例;
精通主流电商平台规则,掌握用户增长、转化的核心方法论;
具备数据分析能力,熟练使用数据工具;
具备供应链管理与资源整合能力;
具备团队领导力与跨部门协作能力,抗压性强;
熟悉汽车用品特性或有车企电商经验者优先。
招聘范围:执行本公司薪酬体系
2. 养护业务负责人
招聘人数:1 人
身体状况:健康
工作地点:武汉
招聘范围:东风内外同时招聘
岗位职责:
制定养护产品中长期销售战略与计划,明确销售额等核心指标;
主导养护产品全渠道销售拓展,涵盖 4S 店、维修终端等;
负责核心客户开发与维护,建立长期合作关系;
调研市场趋势与客户需求,优化营销策略;
制定销售目标与激励方案,管控销售费用并驱动业务优化。
条件及资格:
本科及以上学历,市场营销等相关专业优先;3 年以上汽车养护产品销售经验;
具备可量化的销售业绩证明及全渠道拓展成功案例;
熟悉汽车养护产品特性及渠道运作模式;
拥有丰富的汽车后市场客户资源;
熟悉行业政策,具备市场开拓能力,可接受出差。
招聘范围:执行本公司薪酬体系
3. 渠道业务负责人
招聘人数:1 人
身体状况:健康
工作地点:武汉
招聘范围:东风内外同时招聘
岗位职责:
制定渠道销售中长期战略与计划,明确渠道覆盖率等核心指标;
主导渠道开拓与合作,搭建稳定的渠道销售网络;
维护渠道客户关系,提升客户复购率;
调研市场动态,优化渠道产品组合与推广方案;
管控销售费用并制定激励政策;
优化渠道售后服务流程,提升客户满意度。
条件及资格:
本科及以上学历,市场营销等相关专业优先;3 年以上汽车后市场销售经验,其中 5 年以上渠道销售或团队管理经验;
具备渠道开拓成功案例;
熟悉渠道运作模式及汽车用品渠道核心玩法;
拥有丰富渠道资源与商务谈判能力;
熟悉汽车用品特性,有主机厂配套经验者优先。
招聘范围:执行本公司薪酬体系
4. 改装业务负责人
招聘人数:1 人
身体状况:健康
工作地点:武汉
招聘范围:东风内外同时招聘
岗位职责:
制定改装业务中长期发展战略与计划,明确产能等核心指标;
统筹改装业务全流程运营管理,保障订单高效履约;
主导改装设计创新,确保产品符合法规及安全标准;
搭建质量管理体系,保障全链条质量;
统筹供应链管理,保障生产连续性;
搭建管理核心团队,提升综合战力;
主导安全生产管理,建立安全体系;
提供专业技术支持,优化改装方案与服务流程。
条件及资格:
本科及以上学历,车辆工程等相关专业;5 年以上汽车改装行业经验,其中 5 年以上车辆改装或生产型业务管理经验;
具备改装业务从 0 到 1 搭建的成功案例;
精通汽车构造与改装工艺,具备创新能力;
掌握质量管理体系与精益生产方法论;
拥有丰富供应链资源与团队领导力;
有新车改装项目成功经验者优先。
招聘范围:执行本公司薪酬体系
应聘指引
请将《东风汽车用品(湖北)有限公司招聘报名表》及相关资料(个人简历、身份证、学历学位证明、资格证书扫描件)发送至邮箱:ycyc@dfytc.com,“应聘 + 岗位名称” 为邮件主题;
《应聘报名表》下载地址:http://dn.bald1.com/_/nUfLZ5zVIKvLpVIpVIpVIp
应聘者请注明应聘岗位及姓名,不回复未注明者;
初审通过者将电话通知面试。
联系方式
联系人:东风汽车用品(湖北)有限公司
联系电话:1369865510
原文标题:招聘启事 | 东风汽车用品(湖北)有限公司
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/0uooOhuT-HH1mqUnNH0jGQ
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