公务员考试网为各位考生带来:2025年南昌大学第一附属医院护理招聘考核工作安排。 考生还可以关注本栏目了解更多全国医院招聘考试精彩内容。

根据《南昌大学第一附属医院2025年护理岗位招聘计划》要求，现将有关安排通知如下：

一、现场资格审核：

(一)参加人员：按《南昌大学第一附属医院2025年护理岗位招聘计划》在我院官网报名成功且简历状态为“资格审查合格”和“补充材料”的考生。简历状态为“资格审查不合格”的考生若有异议，可携带相关证件原件进行现场资格审核，资格审核结果以现场资格审查结果为准。

(二)现场资格审核安排：

时间：2025年7月15日(周二上午)08:30-10:30

地点：南昌大学第一附属医院东湖院区食堂四楼会议中心二号会议室

应聘人员请携带资格审核所需材料按时到达相应地点参加现场资格审核，资格审核结果以现场资格审核为准。

(三)资格审核所需原件及复印件材料：

1.身份证;

2.第一学历到最高学历毕业证及学位证和学信网的学籍认证在线验证报告;

3.国外学历请提供教育部学历学位认证及相关证件;

4.护士执业资格证;

5.招聘工作要求的其他材料。

以上材料按序整理，原件材料审核后归还，材料复印件交至资格审核老师。

现场资格审核当天提供岗位所需全部原件材料并审核合格的人员方可进入笔试环节，请按岗位要求准备资格审核材料。

二、考核：

采用笔试、科室面试和医院面试的方式进行考核，均采用百分制。总成绩计算办法为：考核总成绩=笔试成绩×30%+科室面试成绩×20%+医院面试成绩×50%(总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位)。笔试主要考核内容为所报岗位的相关知识和能力;科室面试主要考察考生的专业水平、从业素养;医院面试主要考察考生反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。

(一)笔试：

1.时间：2025年7月15日(周二下午)

2.地点：南昌大学第一附属医院东湖院区规培大楼

3.笔试范围：护理学(护理学基础)相关知识

4.根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定岗位入闱面试人员(如遇末位同分情况，一并入闱面试环节);若笔试人数和招聘计划人数未达到3:1，仍需笔试，考生全部入闱面试环节。笔试的人员、座次及时间安排详见2025年7月15日中午我院官网公告。

(二)科室面试：

1.时间：2025年7月16日(周三)

2.地点：具体时间及地点另行通知，请关注官网公告并保持通信畅通。

(三)医院面试：

1.时间：2025年7月17日(周四)

2.地点：具体时间及地点另行通知，请关注官网公告并保持通信畅通。医院面试成绩合格分数线80分，低于80分者不予聘用。

三、体检、考察、公示：

1.体检。根据招聘考核总成绩，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员，如考核总成绩相同，则根据医院面试成绩从高分到低分确定参加体检人员，体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行，体检费用自理，体检不合格的不予聘用。需诚信体检，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

2.考察。对体检合格人员进行考察，主要考察政治素质、道德品行、业务能力、工作实绩、遵守法纪等情况。

3.公示。对经考核、体检、考察后的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。

4.因体检、考察不合格或者考生主动放弃聘用资格等原因产生的岗位空缺，按考生总成绩(医院面试成绩不得低于80分)由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。

四、注意事项

1.凡未按规定时间到达指定地点参加考核的考生，视为自动放弃此次应聘。

2.资格审核贯穿本次招聘各环节，一经发现条件不符合或经举报属实的，本单位有权取消其应聘资格或录取资格。

3.笔试、科室面试、医院面试时间、地点及各环节成绩将在南昌大学第一附属医院官网(公众版)人事招聘网页招聘岗位专栏公布，接受社会监督。

南昌大学第一附属医院人事处

2025年7月11日

原文标题：南昌大学第一附属医院2025年护理招聘考核工作安排

文章来源：http://117.40.131.29:8089/zp.html#/notice/hjev-qCEiaoBYSe6rNdh7xWsAfGQ