公务员考试网为各位考生带来:2025甘肃甘南州州直机关事业单位选聘工作人员25人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多甘肃事业单位考试精彩内容。

根据《事业单位人事管理条例》等有关法律法规，州委组织部决定开展2025年度州直机关事业单位公开选聘工作人员工作。现将有关事项公告如下：

一、选聘职位

公开选聘职位为事业管理七级及以下岗位。

二、选聘对象和条件

(一)选聘对象

1.我州县(市)及以下事业单位干部(教育、卫生系统的除外)。

2.部分岗位面向我州县(市)及以下，参加工作满5年，未纳入事业编制管理且目前仍在岗的“服务基层项目人员”、“民生实事项目人员”(教育、卫生系统的除外)。

3.愿意到事业单位工作的我州县(市)及以下机关(参公单位)在编在岗的公务员(参照公务员)。

(二)选聘条件

1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

3.具有2年以上基层工作经历，应符合在本级单位工作的最低年限要求。

4.年度考核均为合格(称职)及以上等次。

5.具有公开选聘职位要求的工作能力和任职条件。报考七级职员及以下职级职位，须现任相同层次的职务职级。

6.具有公开选聘职位要求的相关工作经历。

7.具有大学本科及以上文化程度。

8.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

9.符合公开选聘职位要求的其他资格条件。

10.法律法规规定的其他条件。

工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2025年7月，现任职务以报名前的任职为准。

(三)具有下列情形之一的，不得参加公开选聘

1.被开除中国共产党党籍的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

5.未满服务年限或对选聘有其他限制性规定的。

6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。

7.法律法规规定的其他情形。

报考人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的选聘职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

三、报名程序

(一)职位查询

各选聘单位的选聘职位、资格条件等情况，详见《甘南州2025年度州直机关事业单位公开选聘工作人员职位表》(以下简称《公开选聘职位表》)。报考人员如需咨询报名相关事项，可按照《公开选聘职位表》公布的电话与选聘单位联系。

(二)报名

采取报考人员个人意愿与组织推荐相结合的方式，不收取报名费。报名时间：2025 年 7月14日9:00 至7月16日18:00。资格审核截止时间：7月17日18:00。

报名步骤如下：

1.报考人员登录甘肃招考网站(https://ks.gszhaopin.com)点击“甘南州2025年度州直机关事业单位公开遴选和公开选聘工作人员”板块，进入报名系统，进行网上注册，设置个人密码，如实填写详细信息并上传近期免冠彩色证件照片。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据，报考人员务必牢记。

2.报考人员根据相关要求选择填报职位，下载打印《甘南州2025年度州直机关单位公开选聘报名表》(以下简称《报名表》)，不得对《报名表》格式进行改动。

3.报考人员按照干部管理权限将《报名表》报任免机关(单位)组织人事部门审核，签注意见并加盖公章。

4.报考人员将身份证正反面、毕业证及审核盖章后的《报名表》扫描后以图片的形式上传报名系统。未按要求上传或填写不规范的，不予资格审查。

每位报名人员限报1个符合条件的选聘职位，多报无效。未能在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报名资格。报考人员应按要求如实填写报名信息，诚信报考，凡弄虚作假者，取消选聘资格。

(三)查询资格审查结果

报考人员应及时登录报名系统查看资格审查结果。选聘单位对资格审查工作有其他要求的，报考人员按选聘单位要求办理。

报名期间，资格审查结果为“不通过”的报考人员，可改报其他职位;资格审查结果为“退回补充资料”的报考人员，可根据报考部门要求补充完善相关资料，也可改报其他职位。7月16日18:00后报名审查未通过的报考人员，可于7月17日18:00前改报其他职位，7月17日18:00后未通过资格审查的报考人员，不能再改报其他职位。

本次公开选聘各职位的资格审查合格人数与选聘计划人数的比例一般不低于3:1。资格审查结束后，未达到比例的职位减少选聘计划，直至达到开考比例。减少选聘计划后仍未达到开考比例的，取消该职位选聘计划。减少选聘计划或者取消职位在甘南组工微信公众号公布，报考取消职位的人员，可于7月18日8:30至18:00改报其他职位。

如报考人员所学专业不包括在职位要求的专业类或所学专业与职位要求专业名称不完全相同的，经选聘单位同意，由毕业院校出具说明，认定所学专业属于职位要求的专业类，或认定所学专业名称虽与职位要求的专业名称不同，但课程基本相同，属同一专业，并附本人所学课程成绩单，在资格复审时一并提供审核。

资格审查贯穿公开选聘全过程。在各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，用人单位均可取消其报考资格或者选聘资格;报名时符合资格条件，报名后由于工作单位或者职务发生变化，导致报考人员在本级机关工作不满2年、处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止其选聘程序，不再作为选聘人选。

(四)打印准考证

准考证打印时间另行通知。

四、考试

考试分为笔试、职位业务水平测试和面试，重点测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力，综合成绩满分为100分，计算公式为：综合成绩=笔试成绩×40%+职位业务水平测试成绩×30%+面试成绩×30%。笔试、职位业务水平测试、面试和综合成绩如出现小数，保留小数点后两位，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。如出现综合成绩相同情况，依次按照笔试成绩、面试成绩从高到低顺序确定名次。

(一)笔试

1.科目与内容：笔试采取闭卷形式进行，由州委组织部统一组织。笔试主要测查应试者用习近平新时代中国特色社会主义思想分析和解决问题的能力、文字写作能力等综合素质。总分为100分，占综合成绩的40%。

2.时间和地点：笔试时间待定，具体时间提前在甘南组工微信公众号发布，地点详见准考证。报考人员须持准考证和有效居民身份证原件或临时居民身份证参加笔试，两证不全者不得进入考场。身份证遗失的报考人员，应及时在公安机关补办有效临时居民身份证。

(二)资格复审和职位业务水平测试

1.资格复审。按照笔试成绩由高到低的顺序确定进入资格复审人员，资格复审人数与选聘计划人数的比例一般为3:1。资格复审由各选聘单位组织实施，具体时间、地点另行通知，资格复审时，报考人员须提供本人身份证、《报名表》、学历学位证书等材料的原件和复印件。另需其他材料的，选聘单位应提前通知报考人员准备。资格复审不合格者，取消职位业务水平测试资格，依次递补符合条件人员参加。

2.职位业务水平测试。资格复审合格人员进入职位业务水平测试，采取笔试闭卷形式，主要测查应试人员的专业知识及业务能力，满分为100分，占综合成绩的30%。测试时间、地点另行通知。

(三)面试

按照笔试和职位业务水平测试合成成绩(笔试成绩×40%+职位业务水平测试成绩×30%)由高到低的顺序，确定进入面试人选，面试比例一般为3:1，达不到规定比例的，经州委组织部同意，可降低比例但不得低于2:1，降低比例后仍达不到2:1的，可通过核减计划、合并职位的方式达到2:1;对报考者未形成竞争的职位(进入面试人员与选聘计划人数的比例为1:1)，通过资格复审人员可进入面试，面试成绩应达到其所在面试考场使用同一面试题本的所有人员的平均分以上，且最终总成绩不得低于60分，方可进入体检环节。

面试采取结构化小组面试方式，主要测查履行职位职责的基本素质和能力，满分为100分，占综合成绩的30%。面试时间、地点另行通知。

五、考察和体检

(一)考察。考察由各选聘单位组织实施，采取差额考察的办法进行，根据综合成绩由高到低的顺序确定考察对象，考察对象与选聘计划人数的比例一般为2:1。对于选聘计划在2人以上的职位，可适当降低差额考察比例，但一般不低于1.5:1。

考察工作采取个别谈话、民主测评、实地走访、同考察对象面谈等方法，根据需要还可进行专项调查、延伸考察等，充分听取考察对象所在机关(单位)有关领导、群众和组织(人事)部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，并审核干部人事档案，核实公务员或者参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实的情况(如个人有关事项报告、违规违纪情况、社会信用记录等)。凡发现材料和信息涉嫌造假的，一律取消本次选聘资格。考察不合格者或本人放弃考察资格者，报州委组织部同意后，按综合成绩从高到底的顺序依次等额递补，本环节递补只进行1次。

考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

(二)体检。体检标准和有关要求参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等执行。体检不合格者或本人放弃体检资格者，报州委组织部同意后，按综合成绩从高到底的顺序依次等额递补，本环节递补只进行1次。

六、公示、审批备案及任职

(一)公示。用人单位根据考察情况和职位要求，集体讨论确定拟选聘人员，报州委组织部审批。州委组织部经研究并在甘南组工微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。在公示期间对反映有严重问题并查有实据的，取消选聘资格，并将有关情况通报其所在机关(单位)组织(人事)部门，空缺职位依次等额递补，本环节递补只进行1次。

(二)审批备案。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选聘的，各选聘单位将拟任职人员名单和干部任免审批表等，按相关要求报州委组织部审批并备案。审批环节出现空缺职位不再递补。

(三)任职。选聘单位对公开选聘拟任职人员可以设置试用期，一般不超过6个月。试用期内，拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，报州委组织部审批后，按照有关规定办理调动和任职手续;考核不合格的，回原单位工作，相关情况报送州委组织部。未设置试用期的，报州委组织部审批后，按照有关规定办理调动和任职手续。

公开选聘人员可参考其原任职务职级任职。

考生报名并通过资格审查后，需诚信守约，不得随意放弃考试环节，以免影响其他考生权益和选聘单位的政策补员需求，对无故放弃的，将记入考生诚信档案，并通报相关县(市)组织人事部门。

咨询电话：0941-8218214

附件：甘南州2025年度州直机关事业单位公开选聘工作人员职位表

中共甘南州委组织部

2025年7月10日

原文标题：甘南州2025年度州直机关事业单位公开选聘工作人员公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/VMJqscw2eSmR4Bu0OYNT0w